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就业常识 就业常识 工作时间/工资

工作时间

  • · 除了可休息时间,法定工作时间为1天8个小时,1个星期40个小时。即使是支付加班费,工作时间也不能超过1个星期12个小时。

    ※ 不能让产后还不到1年的女性1天加班超过2个小时,1个星期加班超过6个小时,1年加班超过150个小时。不能让正在怀孕的女性员工加班。

  • · 要想让18岁以上的女性上夜班(晚上10点~早上6点)、假日加班,需要员工的同意。
  • · 对于加班、上夜班、假日加班,分别加算上正常工资的50%以上支付。
  • · 若工作4个小时,那休息时间就是30分钟。若工作8个小时,那休息时间就是1个小时。

法定工作时间 1天 8个小时, 1周 40个小时

工资

  • · 必须要每个月1次或以上,在固定的日子,以现金的方式直接支付工资。如果劳工因为紧急情况而要求预支工资,就算在支付工资日期之前,也要把应付给劳工的工资提前预支给劳工。
  • · 可以到地方劳动机构陈述和状告拖欠的工资,或者通过民事程序来解决。如果在拖欠之前3个月份的月平均工资不足400万韩元,那么劳工可以接受大韩法律救助公团的法律援助。

2016年最低工资标准为 6030韩元/小时

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